🏆이너스커뮤니티 ‘2024년 여가친화인증 기업’ 선정🏆

이너스커뮤니티가 문화체육관광부가 주최하고 지역문화진흥원이 주관하는 ‘2024년 여가친화인증 기업'에 선정되었습니다! 🏆

'여가친화인증제도'는 문화체육관광부 인증으로,근로자가 일과 여가생활을 조화롭게 병행할 수 있도록 모범적으로 지원, 운영하는 기업, 기관을 인증하는 제도입니다!

평가 기준은 여가시간 확보와 제도화, 여가활동 지원, 최고경영층 리더십, 여성친화적 조직문화 형성, 여가친화제도 실행에 따른 직원 만족도 등 다양한 요소로 구성되어 있습니다.

이너스커뮤니티는 특히 최고경영층의 리더십과 여가친화적 조직문화 형성 등에서 높은 평가를 받으며 금번 인증을 획득했습니다!

'2024 여가친화경영 기업‧기관 인증식'이 지난 11월 6일 서울 남산국악당에서 개최되었으며, 이너스커뮤니티도 인증식에 참여하여 여가친화적 기업으로서의 가치를 인정받았습니다!

이번 인증 획득 소식은 ‘데일리시큐’에도 보도되어 있습니다~!

이너스커뮤니티의 여가친화인증 보도자료 함께 보러 가실까요~?!

관련 보도자료는 아래 링크를 참고해 주세요!!

👉 데일리시큐 보도자료 보러가기 💙

이너스커뮤니티는 직원들이 충분한 여가시간을 확보하고 삶의 질을 높일 수 있도록 다양한 제도를 운영하고 있습니다!

특히, SBA 서울경제진흥원의 지원을 받아 3년째 이어오고 있는 ‘워케이션 근무제도’를 통해 양양, 제주도, 춘천 등에서 일과 여가를 병행할 수 있는 환경을 제공하고 있으며, 직원들이 일상적인 업무 공간을 벗어나 다양한 장소에서 근무와 여가를 함께 경험할 수 있도록 지원하고 있습니다. 워케이션 제도는 점차 확대해 나갈 계획으로, 새로운 근무 방식으로 직원들의 창의성과 몰입도를 높일 기회를 마련하고 있습니다!

이와 더불어 대리급 이하 직원들로 구성된 주니어보드는 사내 여가 프로그램 기획과 실행에 주도적으로 참여하며 여가 문화를 적극적으로 활성화하고 있습니다. 사내 동호회 운영, 영화 관람, 방탈출 등 다양한 프로그램을 통해 직원들이 업무 외에도 함께 소통하며 여가를 즐길 수 있는 환경을 조성하고 있습니다. 이는 직원 간 유대감을 강화하고, 사내 커뮤니티 형성에 기여하고 있습니다.

또한, 직원들이 자율적으로 여가 시간을 활용할 수 있도록 유연한 근무 환경을 마련해 운영하고 있습니다.

‘반반차 제도’를 통해 직원들이 필요에 따라 자유롭게 반차를 사용할 수 있도록 지원하며, 이를 통해 여가와 업무 간의 균형을 유지할 수 있도록 돕고 있습니다.

출퇴근 시간을 유연하게 조정할 수 있는 ‘시차출퇴근제’와 매월 셋째 주 금요일 1시간 조기 퇴근이 가능한 ‘불금데이’를 통해 직원들이 더욱 여유롭게 주말을 준비할 수 있도록 배려하고 있습니다.

이외에도 생일 반차 제도와 재택근무를 운영하여 개개인의 라이프스타일에 맞춘 근무 환경을 제공합니다.

이너스커뮤니티는 직원들이 경제적 부담 없이 여가를 즐길 수 있도록 다양한 복지 혜택도 제공합니다.

사내 팀 활동비 지원, 명절 가족 행복수당 지급, 자기계발비 지원 등을 통해 직원들이 재정적 부담 없이 여가와 자기계발을 충실히 즐길 수 있도록 돕고 있습니다.

또한, 직원들의 휴식을 위한 환경 개선에도 힘쓰고 있습니다.

언제든지 자유롭게 이용할 수 있는 스낵바와 카페테리아 등 휴게시설을 구비하고, 장기근속자 포상제도를 운영해 직원들의 기여를 인정하고 있습니다. 정기적인 OKR 파티, 월간 피드백 미팅, 워크샵 등 다양한 사내 행사를 통해 직원들 간의 교류를 활성화하고 팀워크를 강화하는 기회를 제공합니다.

이너스커뮤니티는 2024년 청년친화강소기업, 고용노동부 강소기업, 서울형 강소기업 등에 선정되며, 양질의 근무 조건과 일자리 창출에 기여해왔습니다.

이번 여가친화인증을 계기로, 앞으로도 직원들이 일과 여가를 균형 있게 즐길 수 있도록 다양한 지원을 아끼지 않을 것입니다.

임직원의 행복과 성장을 최우선으로 생각하는 기업으로서, 더 나은 삶과 행복한 성장을 지원하며 지속 가능한 여가친화적 조직문화를 만들어가겠습니다!

이너스커뮤니티의 여가친화적 노력이 계속될 수 있도록 많은 관심과 응원 부탁드립니다! 😊